Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ с первого дня Своевременные выплаты заработной платы График работы 60/30 Организация бесплатно предоставляет комплект спецодежды, проживание, проезд (перелет) до места работы и обратно Оплата месяца отдыха, суточных, возмещение затрат на медосмотр Работа в Забайкальском крае, размещение
Обязанности:
подбор персонала на имеющиеся вакансии; мониторинг рынка труда, уровня заработной платы; развитие и работа с кадровым резервом; подготовка текстов объявлений о подборе персонала, продвижение информации по вакансиям в соц.
Условия:
5/2, полный рабочий день, оформление согласно ТК РФ; командировки по Забайкальскому
Должностные обязанности:
• формирование команды торговых представителей, адаптация и аттестация новых сотрудников, проведение полевого обучение; • Планирование работы отдела продаж,
Требования:
• Опыт продаж в b2b сегменте (стройматериалы приветствуются); • Опыт руководящей работы, управленческие качества, стратегическое мышление, навыки планирования
Обязанности:
1. Организует работу по заготовке донорской крови в соответствии с требованиями действующих инструкций и контролирует безопасность и качество работы всего персонала выездной бригады: - осматривает и контролирует подготовку помещений для работы бригады с соблюдением принципа поточности; - участвует в
В рекламную компанию требуется менеджер по работе с персоналом (HR). Мы ищем человека, который будет помогать руководителям компании в найме кандидатов на вакантные должности. Основные задачи: - работа с агрегаторами объявлений (создание объявления, публикация и контроль за актуальностью вакансий); ...
КПК Кредит-Партнер региональная финансовая компания, которая стабильно работает 13 лет и имеет 10 офисов в Республике Бурятия и Забайкальском крае. Предоставляет займы на любые цели: жилищные займы, потребительские займы, займы на развитие бизнеса, а также привлекает сбережения. Компания находится в ...
График работы:
5ти дневный режим работы (выходной:суббота, воскресенье) Функциональные обязанности • ведение кадровой документации; • контроль своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников, выдачи справок, соблюдения правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовки документов для установления