Вам предстоит заниматься: Организация и контроль работы команды менеджеров по работе с ключевыми клиентами; Подбор персонала, коучинг, двойные визиты; Оценка результатов работы подчиненных; Участие в разработке плана продаж компании на подотчетной территории; Выполнение плана продаж на подотчетной территории. ...
Хочешь работать в HR, но не готов(а) к полному дню? У нас есть формат специально для тебя.Мы ищем менеджера по подбору персонала на сокращённый рабочий день — 5 часов в день, с 13:00 до 18:00, с возможностью влиять на результат и развиваться в сфере найма. Кто мы: Digital Retail Expert — компания с 20-летним ...
Digital Retail Group
Красноярск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Организация подбора персонала на вакантные места в компании Административная деятельность, документооборот Сбор и учет необходимой информации по персоналу
Требования:
Опыт работы руководителем по персоналу/менеджером в единственном числе от 2 лет Понимание процессов подбора персонала, кадрового администрирования, обучения
Привет, будущий коллега! Команда STAR TEAM растёт, и мы ищем Специалиста по подбору персонала, который хочет развиваться в рекрутинге и помогать людям находить работу мечты! Почему тебе понравится у нас работать?✅ Интересные задачи – подбор сотрудников разных уровней: от специалистов до топ-менеджеров.✅ ...
В поисках Ведущего менеджера, с которым увеличим нашу долю представленности на территории СФО.У вас будет возможность за год вырасти до руководителя региональных продаж и выйти на доход 300 000 руб +. ГК Комфас - 15 лет занимаемся производством и продвижением сертифицированных систем навесного вентилируемого ...
Мы — команда отдела подбора и развития персонала международного аэропорта Красноярск, и мы ищем третьего ключевого игрока в наш отдел. Почему у нас круто? Опыт-концентрат: Вы погрузитесь во все процессы HR сразу: подбор, адаптация, работа с молодежью. Масштаб: Вы будете работать с большим и разноплановым ...
Присоединяйтесь к команде Персональное решение! Мы — федеральная компания, специализирующаяся на подборе персонала, и сейчас у нас открыта уникальная возможность для вас! Ищем сотрудников в магазины сети Фикс Прайс! Почему стоит выбрать нас? - Высокая оплата труда: Мы гарантируем конкурентоспособную ...
КинзаЗа — это уютное кафе, открытое в 2013 году, с потрясающими чебуреками. За годы своего существования компания выросла от небольшого кафе до семейной атмосферы большого коллектива. Приглашаем в команду Менеджера зала, это правая рука Управляющего кафе, поэтому мы подходим к отбору кандидатов тщательно. ...
Требования:
Требуются сотрудники на склад по адресу енисейский тракт 20. Склад пятерочки. - Выплаты: еженедельные на карту любого банка через приложение "Мой налог" и Nymex. Вы получаете всю заработанную сумму без вычетов на карту 6% налога останется в приложение, его мы оплачиваем по верх заработной платы - Заработок:
Компания «ЮМАГС» — один из лидеров российского рынка по производству оборудования для благоустройства общественных пространств. Мы помогаем делать жилые дворы уютнее, детские площадки — ярче, спортивные объекты — интереснее более 17 лет. В связи с активным ростом и расширением штата, к нам в команду ...
Старт в HR без опыта! Удаленный рекрутер Компания: К-Сервис (10+ лет на рынке подбора персонала)Формат: 100% УДАЛЕНКАГрафик: САМ СЕБЕ РЕЖИССЕР! (5/2, выходные или свободный - твой выбор)Занятость: Частичная (всего около 4-6 часов в день!) / Стажировка - идеально для старта!ВЫПЛАТЫ КАЖДУЮ НЕДЕЛЮ!Опыт: ...
Компания Сервис Плюс входит в группу компаний «Velta» - одну из лидеров российского рынка по предоставлению персонала компаниям и организациям на всей территории РФ. В нашу команду требуется Менеджер по персоналу! Что делать: Подбор линейного персонала (дворники, заправщики, уборщики, сотрудники кафе); ...
Обязанности:
Анализ кадровых потребностей. Определение текущих и будущих потребностей организации в персонале в сотрудничестве с другими отделами. Разработка и публикация
Требования:
Образование. Желательно высшее образование по специальности «Управление персоналом» или другим смежным направлениям. Опыт работы. 1–2 года стажа в HR-сфере