«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: Быстрое оформление по ТК РФ - с помощью Госуслуг Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 49800 – 63700 руб. в месяц до вычета налогов График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя Финансовая ...
Мы предлагаем:
ДМС со стоматологией Оплату мобильной связи на 1500 в месяц 2 дополнительных дня отпуска от компании – всего 30 отпускных дней Скидки для сотрудников на технику и продукты билайна Оформление на трудовой договор Доход, состоящий из окладной и премиальной частей Офис рядом с домом График работы 5/2 с плавающими
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: Быстрое оформление по ТК РФ - с помощью Госуслуг Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 49800 – 63700 руб. в месяц до вычета налогов График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя Финансовая ...
Пятёрочка
Подпорожье
найдена вчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
Зарплату от 40 000 рублей и возможность увеличить свой доход Готовы рассмотреть любые графики работы: от 2 смен в неделю Оформление в штат по ТК РФ Карьерный рост Чем предстоит заниматься Доставлять клиентам банковские продукты Подписывать документы с клиентами Помогать в подборе продуктов банка, выгодных
Мы предлагаем:
Полный социальный пакет согласно ТК РФ Официальное трудоустройство Откликнетесь, как Вам удобно: пишите в чат жмите откликнуться звоните по телефону
Подпорожский филиал ГКУ Центр Занятости Населения Ленинградской Области
Требования:
"Пятёрочка" приглашает на вакансию: Продавец-кассир ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: • Работа за кассой и в торговом зале • Консультация покупателей • Выкладка и отслеживание сроки годности товаров ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. • График работы 5/2, 2/2, возможен
Требования:
"Пятёрочка" приглашает на вакансию: Продавец-кассир ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: • Работа за кассой и в торговом зале • Консультация покупателей • Выкладка и отслеживание сроки годности товаров ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. • График работы 5/2, 2/2, возможен
Требования:
"Пятёрочка" приглашает на вакансию: Продавец-кассир ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: • Работа за кассой и в торговом зале • Консультация покупателей • Выкладка и отслеживание сроки годности товаров ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. • График работы 5/2, 2/2, возможен
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Сборщик заказов ОТ НАС: • Стабильная официальная заработная плата с выплатой 2 раза в месяц. Средний доход 56300 – 76500 руб. в месяц до вычета налогов • Быстрое оформление по ТК РФ - с помощью Госуслуг • Возможно совмещение с учебой, другой работой, график от 4х
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Работник торгового зала ОТ НАС: • Трудоустраиваем с 16 лет • Смены от 4-х часов, по выходным или по вечерам • Возможность совмещать с учебой или работой • Быстрое оформление по ТК РФ - с помощью Госуслуг • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж • Подписка
Требования:
"Пятёрочка" приглашает на вакансию: Продавец-кассир ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: • Работа за кассой и в торговом зале • Консультация покупателей • Выкладка и отслеживание сроки годности товаров ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. • График работы 5/2, 2/2, возможен
Требования:
"Пятёрочка" приглашает на вакансию: Продавец-кассир ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: • Работа за кассой и в торговом зале • Консультация покупателей • Выкладка и отслеживание сроки годности товаров ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. • График работы 5/2, 2/2, возможен
Пятёрочка
Подпорожье
Далее идет работа работа без опыта.
Вакансии могут появиться в любой момент. Подпишитесь на
рассылку вакансий, чтобы ничего не пропустить:
Обязанности:
Производить вскрытие трупов, в том числе трупов детей, новорожденных, мертворожденных и плодов при позднем прерывании беременности. При этом: Производить гистологическое исследование секционного материала в соответствии с инструктивно-методическими указаниями. По показаниям производить забор материала
Государственное казенное учреждение здравоохранения Ленинградской области Бюро судебно-медицинской экспертизы
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильный доход; Бонус за стаж до 19 000 рублей и дополнительная премия за подключенные услуги клиентам; Льготные тарифы для сотрудников на услуги компании; Удаленный формат работы; График работы на выбор; Вводное дистанционное обучение (во время обучения ты начнешь зарабатывать).
Мы предлагаем:
Полный социальный пакет согласно ТК РФ Пятидневная рабочая неделя Официальное трудоустройство Кто мы? Мы одно из первых коррекционных учреждений Ленинградской области, двери для детей с ограниченными возможностями здоровья школа-интернат открыла в 1970 году, сегодня в школе обучается 108 детей, а коллектив
Подпорожский филиал ГКУ Центр Занятости Населения Ленинградской Области
Обязанности:
Утром забирать из постамата готовые к выдаче банковские карты Выезжать на удобную для клиентов территорию Подписывать документы с клиентами и вручать банковские
Мы предлагаем:
Полностью белую ЗП от 80 000 руб. и более (за каждую доставку карты + за каждую доп. продажу); Официальное трудоустройство по ТК РФ со всеми выплатами;
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильный доход; Бонус за стаж до 19 000 рублей и дополнительная премия за подключенные услуги клиентам; Льготные тарифы для сотрудников на услуги компании; Удаленный формат работы; График работы на выбор; Вводное дистанционное обучение (во время обучения ты начнешь зарабатывать).
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильный доход; График работы на выбор; Удаленный формат работы; Вводное дистанционное обучение (во время обучения ты начнешь зарабатывать). Что нужно делать: Консультация граждан по общим вопросам страховой компании; Маршрутизация звонков на ответственных сотрудников;