График работы:
2/2 или 3/3 с 08:00 до 20:00;- Официальное трудоустройство с первого дня работы (с 18 лет) и полный соцпакет;- Возможность карьерного роста;- Корпоративное
Требования:
Будет преимуществом опыт работы на позициях: продавец-консультант, продавец-кассир, менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами, консультантХочешь
Москва
Молодежная
найдена шесть дней назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня (полный социальный пакет: больничные, отпуска, все переработки оплачиваются) — Стабильную и полностью белую з/п, выплаты два раза в месяц без задержек — Полностью прозрачную систему оплаты труда, возможность влиять на свой доход: фиксированный оклад +
График работы:
5/2 (плавающие сдвоенные выходные) по 8 часов или 2/2 и 3/3 по 12 часов; — Возможность увеличения дохода (рост до старшего продавца, совместительство внутри компании); — Медкнижку за наш счет и ДМС; — Обучение за счёт компании: более 100 электронных курсов. Ежегодно проводим 60+ вебинаров и мастер-классов;
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня (полный социальный пакет: больничные, отпуска, все переработки оплачиваются) — Стабильную и полностью белую з/п, выплаты два раза в месяц без задержек — Полностью прозрачную систему оплаты труда, возможность влиять на свой доход: фиксированный оклад +
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня (полный социальный пакет: больничные, отпуска, все переработки оплачиваются) — Стабильную и полностью белую з/п, выплаты два раза в месяц без задержек — Полностью прозрачную систему оплаты труда, возможность влиять на свой доход: фиксированный оклад +
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня (полный социальный пакет: больничные, отпуска, все переработки оплачиваются) — Стабильную и полностью белую з/п, выплаты два раза в месяц без задержек — Полностью прозрачную систему оплаты труда, возможность влиять на свой доход: фиксированный оклад +
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня (полный социальный пакет: больничные, отпуска, все переработки оплачиваются) — Стабильную и полностью белую з/п, выплаты два раза в месяц без задержек — Полностью прозрачную систему оплаты труда, возможность влиять на свой доход: фиксированный оклад +
DNS – один из лидepов рынкa по пpодаже цифрoвой и бытoвой техники в Роcсии с 1998 гoдa!DNS ceгoдня - этo 2662 магазина пo вceй Pоccии, 39 000 coтрудникoв в штатe, 1206 гopодoв с магaзинaми DNS, а такжe рабoтa на мeждунaрoднoм pынке: Казахстaн, Kыргызстан, Бeларуcь.Mы пpедлагaем:— Официальноe тpудoуcтpойство ...
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня (полный социальный пакет: больничные, отпуска, все переработки оплачиваются) — Стабильную и полностью белую з/п, выплаты два раза в месяц без задержек — Полностью прозрачную систему оплаты труда, возможность влиять на свой доход: фиксированный оклад +
График работы:
5/2 (плавающие сдвоенные выходные) по 8 часов или 2/2 и 3/3 по 12 часов; — Возможность увеличения дохода (совместительство внутри компании); — Заботу о тебе: медкнижку за наш счет и ДМС, удобную корпоративную форму; — С первого дня ты под опекой опытного Наставника. У нас более 300 Наставников; — Учись
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня (полный социальный пакет: больничные, отпуска, все переработки оплачиваются) — Стабильную и полностью белую з/п, выплаты два раза в месяц без задержек — Полностью прозрачную систему оплаты труда, возможность влиять на свой доход: фиксированный оклад +
График работы:
5/2 по 8 часов; — Медкнижка за наш счет и ДМС; — Корпоративные мероприятия, подарки для сотрудников и их детей на праздники. — Участие в программе «приведи друга» с выплатой бонуса – от 15 000 рублей.ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:— Осмотр помещений магазина, инженерных систем и оборудования; — Выполнение
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня (полный социальный пакет: больничные, отпуска, все переработки оплачиваются) — Стабильную и полностью белую з/п, выплаты два раза в месяц без задержек — Полностью прозрачную систему оплаты труда, возможность влиять на свой доход: фиксированный оклад +
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня (полный социальный пакет: больничные, отпуска, все переработки оплачиваются) — Стабильную и полностью белую з/п, выплаты два раза в месяц без задержек — Полностью прозрачную систему оплаты труда, возможность влиять на свой доход: фиксированный оклад +
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня (полный социальный пакет: больничные, отпуска, все переработки оплачиваются) — Стабильную и полностью белую з/п, выплаты два раза в месяц без задержек — Полностью прозрачную систему оплаты труда, возможность влиять на свой доход: фиксированный оклад +
Сеть гипермаркетов OBI – один из лидеров в области розничной торговли строительными и отделочными материалами, товарами для дома и сада. Наша компания более 20 лет на рынке и мы по-настоящему верим в том, что ОБИ - это отличное место для работы и реализации самых смелых идей!МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:— Работу в ...
График работы:
5/2 (плавающие сдвоенные выходные) по 8 часов или 2/2 и 3/3 по 12 часов; — Возможность увеличения дохода (рост до старшего специалиста, совместительство внутри компании); — Медкнижку за наш счет и ДМС; — Обучение за счёт компании: более 100 электронных курсов. Ежегодно проводим 60+ вебинаров и мастер-классов;
График работы:
2/2 или 3/3 по 12 часов; — Скидка на все товары ОБИ - 10%! — Медкнижка за наш счет, ДМС; — Участие в программе «приведи друга» с выплатой бонуса – от 15 000 рублей; — Корпоративные мероприятия, подарки для сотрудников и их детей на праздники.ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:— Предотвращать потери магазина; —
График работы:
5/2 (плавающие сдвоенные выходные) по 8 часов; — Медкнижка за наш счет и ДМС; — Обучение за счёт компании: более 100 электронных курсов. Ежегодно проводим 60+ вебинаров и мастер-классов; — Корпоративные мероприятия, подарки для сотрудников и их детей.ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:— Организация и контроль