График работы:
2/7 (2 рабочие смены в неделю по 5-6 часов в зависимости от количества привезенного товара) ● Комнаты обогрева, отдыха и приема пищи; ● Возможность выписывать продукты по себестоимости; ● Обучение и наличие наставника; ● Прохождение ежегодного медосмотра за счет компании; ● Корпоративные и спортивные
Мы предлагаем:
• Удобный график работы: 5/2, 2/2 или гибкий график; • Неограниченный доход; • Возможность подбора графика также для студентов; • Бесплатное обучение и повышение квалификации; • Поддержка опытного наставника с первого дня работы; • Стабильная заработная плата с выплатами 2 раза в месяц; • Возможность
Вас увлекает мир программирования, и вы хотите делиться своими знаниями с другими? Мы ищем талантливого преподавателя по программированию для детей 7-16 лет в г. Орск, который поможет нашим студентам освоить этот захватывающий мир технологий! Учи.ру — крупнейшая образовательная онлайн-платформа России ...
Детский центр Учи.ру (ИП Стрижова Наталья Викторовна)
Мы предлагаем:
заработную плату от 35 000 до 65 000 рублей на руки удобный график, можно совмещать с учебой, гарантированную творческую атмосферу, оплату мобильных и транспортных расходов, обучение и тренинги за счет компании, перспективы карьерного роста, рабочие проекты в игровом формате и многое другое.
Уфанет
Орск
Далее идет работа работа без опыта.
Вакансии могут появиться в любой момент. Подпишитесь на
рассылку вакансий, чтобы ничего не пропустить:
Приглашаем на работу Водителейкатегории «Е». Средняя стоимость километра от 12 руб. (без учета суточных). Суточные 1000 руб. «на руки» 3 раза в месяц.На испытательный срок гарантированный доход 5200 руб./сутки + суточные. Работа в ITECO это: • Стабильность и уверенность в завтрашнем дне; • Оформление ...
ПОЧЕМУ У НАС ХОРОШО? Своевременная заработная плата (оклад) + ежемесячные бонусы по результатам выполнения задач Бесплатное добровольное медицинское страхование для сотрудников (ДМС) Оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист) График работы 5/2 Работа на современной корпоративной ...