Мы предлагаем:
• Высокий доход – обсуждается индивидуально (оклад + % от продаж и прибыли). • Свободу действий – вы сами формируете стратегию и команду. • Возможность зарабатывать на масштабировании – чем больше продаж, тем выше ваш доход. Готовы взять на себя вызов? Присылайте резюме с примерами успешных проектов!
Требования к кандидату:
· Опыт продаж B2B-услуг или сложных продуктов (юридические, консалтинговые, финансовые услуги). · Умение быстро устанавливать контакт и вести переговоры с первыми лицами бизнеса (собственниками, CEO). · Готовность работать в сжатых сроках. · Навык работы с возражениями. · Умение говорить с клиентами
О проекте и команде Компания — надежный застройщик, запускающий эксклюзивный проект премиум-класса в Рязани. Это флагманский объект, определяющий новые стандарты комфорта в городе. Для успешного запуска и продвижения проекта у нас уже есть мощный фундамент: готовая маркетинговая стратегия, исследования, ...
Мы предлагаем:
Оформление с 1 трудового дня, по ТК РФ, электронный кадровый документооборот; Зарплата белая, оклад+ премия ежемесячная+ квартальная; Работу в всегда востребованной сфере, в стабильной, развивающейся компании; Оплата мобильной связи; Скидки от партнёров, ДМС.
В связи с ростом компании открыта новая вакансия РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ПРОДАЖ Если у вас есть успешные кейсы по управлению отделом продаж от 3-х лет и желание создать современный востребованный продукт вместе – нам точно стоит познакомиться! Какие задачи Вы будете решать? Развивать одел продаж на основании ...
Обязанности:
Эффективное управление двумя швейными площадками (Рязань, Саратовская область), обеспечение их бесперебойной работы. Закупка оборудования и материалов,
Требования:
Опыт работы в швейном производстве более 6 лет, практический опыт работы со спецодеждой - обязательные условия. Умение эффективно управлять производственными
Hoff– мультиформатный ритейлер мебели и товаров для дома, который работает в формате Все в одном месте. Сейчас открыты 66 магазинов Hoff по всей России. В интернет-магазине представлены более 95 000 товаров для дома с доставкой по всей стране.Hoff предлагает квалифицированную помощь на всех этапах обустройства ...
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 60000 – 95000 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2 • Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях • Медицинская книжка за счет компании
Обязанности:
организация и совершенствование экономической деятельности предприятия, направленной на повышение производительности труда, эффективности и рентабельности производства, качества выпускаемой продукции, снижение ее себестоимости, обеспечение роста производительности труда и заработной платы,
Требования к кандидату:
· Опыт продаж B2B-услуг или сложных продуктов (юридические, консалтинговые, финансовые услуги). · Умение быстро устанавливать контакт и вести переговоры с первыми лицами бизнеса (собственниками, CEO). · Готовность работать в сжатых сроках. · Навык работы с возражениями. · Умение говорить с клиентами
Обязанности:
Осуществляет полный контроль над производственной деятельностью Предприятия, а также руководство производством. Разрабатывает организационную структуру подразделения и участвует в подборе необходимых работников. Принимает участие в разработке всех планов Предприятия, включая бизнес-планы, проекты рационализации
Требования:
Хочешь построить карьеру руководителя и научиться управлять Пятёрочкой как собственным бизнесом? Мы в поиске молодых и амбициозных сотрудников с оконченным средним профессиональным или высшим образованием и, пусть и минимальным, но опытом в розничной торговле или e-commerce. Мы научим секретам успеха,
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 57500 – 95000 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2 • Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях • Медицинская книжка за счет компании
Требования к кандидату:
· Опыт продаж B2B-услуг или сложных продуктов (юридические, консалтинговые, финансовые услуги). · Умение быстро устанавливать контакт и вести переговоры с первыми лицами бизнеса (собственниками, CEO). · Готовность работать в сжатых сроках. · Навык работы с возражениями. · Умение говорить с клиентами
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает